崗位職責：

1、根據(jù)集團中長期目標及年度經(jīng)營目標，參與研討與制定各項銷售政策和管理制度，并做好貫徹落實工作。
2、根據(jù)營銷公司年度內(nèi)目標任務，負責分解所屬公司銷售指標，組織擬定工作計劃和統(tǒng)籌銷售計劃。
3、負責所屬分公司全面日常銷售業(yè)務和管理工作，組織策劃和統(tǒng)籌監(jiān)督所屬分公司銷售業(yè)務。
4、負責所屬分公司銷售業(yè)務人員的人力資源規(guī)劃和隊伍建設，對員工態(tài)度、技能、知識進行培訓和指導，做好人才培養(yǎng)及選拔工作。
任職要求：

1.年齡要求:26歲以上

2.知識及教育程度:大專以上學歷

3.工作經(jīng)驗: 從事農(nóng)資行業(yè)5年以上。3年以上營銷管理工作經(jīng)驗

4.崗位技能:具有敏銳的市場洞察力和果斷的決策能力，具有出色的邏輯思維能力、極強的開拓精神和組織能力，具有良好的團隊建設能力以及高度的敬業(yè)精神。
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