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崗位職責： 1）區域市場業務工作的開展； 2）完成公司制定的年度銷售目標。 人員要求： 1）從事農資行業3年以上，熟悉目標市場； 2）3年以上農資市場操作經驗； 3）高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，較強的觀察能力和應變能力； 4）25-40周歲，身體健康、精力充沛、抗壓能力強； 5）大專以上學歷。 薪酬福利： 1、 公司為員工設計了行業內較高的薪資福利方案， 即：總收入=基本工資+提成+年終獎+保險+其它福利（出差補助、車輛補助、帶薪年休假、電話費補助、員工宿舍等），為優秀人才提供最具競爭力的待遇條件。 2、公司為員工提供暢通的職業發展通道及科學的培訓體系，保證員工入職到本公司后能夠有所學、有所成。 3、公司為所有正式員工繳納五險，每天七小時工作制（淡季雙休，旺季雙休），按照國家法定休假，轉正后即可享受帶薪產假,帶薪婚假…… 4、公司免費提供乒乓球館以及健身器械設備，豐富職工業余生活。 5、年會：每年公司都會組織別開生面的聯歡晚會，給員工提供展現多面才華的機會。
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